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浙江省 永康市 | 学历大专 | 3-5年经验 | 1名 | 35至50岁
工作内容 1、根据每月业绩指数分析制订业务部门的业绩指标订制及营销方案策划 2、负责本部门人员的日常管理及业绩进度跟进 3、负责营销方案及业绩目标的落地实施 4、负责总经理临时交办项目的参与或协助工作 岗位要求 1、35-50岁 2、从事物流行业业务工作3年或其他行业营销工作4年以上工作经验 薪资福利： 底薪：6000元+职务津贴2000元； 提成方式：销售额提成；
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